photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Le CREHPSY Hauts-de-France, centre de ressources sur le handicap psychique Hauts-de-France est un groupement de coopération médico-social financé par l'ARS Hauts-de-France. Il a pour vocation d'améliorer les parcours de vie des personnes en situation de handicap psychique à travers des actions de ressourcement, d'appui conseil, de formation, de sensibilisation et de développement territorial, à destination des professionnels, des familles et des personnes concernées. Dans le cadre de sa mission d'appui à l'insertion et au maintien dans l'emploi, le CREHPSY recrute Un(e) chargé(e) de mission emploi régional CDI- 1 ETP ________________________________________ Dans une logique de déstigmatisation et de promotion de l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap psychique, vous assurez un rôle d'expertise, d'appui conseil auprès des personnes concernées, leurs proches et les différents acteurs du territoire. À ce titre, sous la responsabilité de la direction, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du Crehpsy vos missions s'articulent autour des axes suivants : Missions principales . Appui stratégique et opérationnel à l'inclusion professionnelle des[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

** Prise de poste 05 janvier 2026 ** Missions principales & activités : L'assistant.e de formation exerce principalement son activité autour des missions suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des apprenants, des employeurs et des partenaires, en lien avec les activités de formation et les temps forts de l'année ; - Assurer le suivi administratif et financier du parcours de l'apprenant, de l'inscription à la clôture de la formation (dossiers, conventions, facturation, etc.) ; - Organiser et suivre les épreuves de certification (convocations, logistique, relevés de notes, transmission aux jurys, etc.) ; - Participer à la planification des enseignements et à la contractualisation des interventions pédagogiques (vacataires, intervenants extérieurs...) ; - Suivre les présences et absences des apprenants, assurer le traitement des justificatifs et contribuer aux obligations de traçabilité (notamment pour les financeurs) ; - Apporter un soutien opérationnel à l'équipe pédagogique dans la mise en œuvre et le suivi des actions de formation. Profil : Cet emploi est accessible avec un titre ou diplôme du secteur tertiaire, secrétariat, assistanat de gestion[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Le GAPAS recrute un/une gestionnaire RH paie et formation (H/F) L'offre de service du GAPAS sur l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, se décline sur son territoire Hauts de France en plusieurs établissements et services, regroupés au sein du Secteur 0-20. Le secteur 0-20 ans porte son nom de la typologie du public accompagné : des enfants, âgés de 0 à 20 ans. Il regroupe : - Trois établissements médico-sociaux (deux instituts d'éducation motrice et un institut médico éducatif) ; Ils offrent des prestations d'internat et d'accueil de jour en institution. - Des services (un centre d'action médico-sociale précoce, un service d'accompagnement familial et d'éducation précoce, et deux services d'aide à l'acquisition de l'autonomie et à la scolarisation, Cap Inclusion, EMAS, Plateforme de répit et d'aide aux aidants). Ils viennent en appui aux milieux de vie de l'enfant et de sa famille. - Des dispositifs de scolarisation adaptée (UEMA, UEEA, UEE). Ils sont tous situés dans la métropole Lilloise, distants au maximum de 16 kms l'un de l'autre. Missions : Le/la Gestionnaire RH-Paie et formation participe à la bonne gestion des Ressources Humaines des établissements[...]

photo Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Emploi Transport

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Société leader dans le transport radiopharmaceutique, recrute dans le cadre de son développement, un gestionnaire de facturation transport (H/F) pour sa société Belge. Contrat : CDI Prise de poste : immédiate Horaire : 35h Localisation : LOOS (59)- Déplacements réguliers à Zaventem Description principale du poste : - Contrôler les tarifs clients et horaires des transports - Elaborer la facturation des transports - Suivre et mette à jour de la tarification des ventes et base de données clients - Gérer les litiges clients - Assurer le recouvrement client - Renseigner et actualiser les données des différents tableaux de bord (KPI) - Participer aux activités de gestion qualité Profil recherché : - Rigoureux - Autonome - Réactivité - Aptitude à la communication - Capacité de travail en équipe - Sens de l'organisation - Sens de l'analyse - Anglais exigé et Néerlandais serait un plus Expérience souhaitée : 2 ans exigés Rémunération : Selon profil Avantages : - Ticket restaurant - Mutuelle (100% charge employeur)

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos missions : Assurez la continuité du fonctionnement et des transmissions en cas d'absence de la Référente technique *** Vous possédez le diplôme d'auxiliaire de puériculture (CAP petite enfance non accepté sur ce poste). *Fait appel à la référente technique en cas de souci avec un enfant ou une famille, ou toutes décisions liées au terrain *Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant *Accueillir les enfants et leurs parents *Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité, et en lien avec la référente technique et le projet pédagogique * Accompagnement de l'adaptation * Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste .) * Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même * Respect des protocoles de soins * Aménagement des espaces de jeux adaptés à l'âge de l'enfant *Accompagnement et surveillance des siestes * Participer aux réunions de travail organisées par la référente technique * Gérer le stock des produits d'hygiènes et médicamenteux * Veille à la propreté[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Rattaché(e) à la Responsable ADV, vous avez pour mission d'assurer le traitement des commandes d'appareils fabriqués par d'autres filiales du groupe, depuis la saisie jusqu'à la facturation. Vous êtes l'interface entre les référents produits, la logistique, le service commercial et la compta. Vous êtes en lien avec les clients et les transporteurs. Ainsi, vous serez amené(e) à : Enregistrer les commandes de ventes dans SAP Enregistrer et suivre les commandes d'achats auprès des fournisseurs Groupe, dans SAP Suivre les délais de livraison et informer les clients gérer l'expédition de la marchandise en fonction de l'incoterm négocié Suivre les documents administratifs de paiement, de transport et de douane, Assurer la facturation et le suivi des impayés, Mettre à jour régulièrement l'outil de suivi des commandes clients afin d'assurer un back up efficace avec votre binôme Assurer parfois le suivi des crédits documentaires et garanties bancaires

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : Accueil et information du public, en présentiel et par téléphone Gestion du courrier électronique et des courriers papier (rédaction, envoi, suivi) Préparation et mise en forme de documents administratifs Classement et archivage des pièces administratives (format papier et numérique) Organisation du travail : 1 jour par semaine (de préférence le mercredi) ou 2 demi-journées par semaine

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : Membre de l'équipe d'atelier et sous la responsabilité hiérarchique du chef d'atelier, le/la moniteur/trice en espaces verts : - Est responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap dans les activités en espaces verts - Assure le développement des compétences des travailleurs, - Est responsable des productions à réaliser en qualité, quantité, délais, - Est responsable de la sécurité des personnes dans le respect de la réglementation applicable, - Participe aux actions de formation professionnelle des travailleurs, - Est référent des personnes en situation de handicap en collaboration avec le référent éducatif, veille au suivi personnalisé de chacun, au développement de leurs compétences en particulier sur le plan professionnel, - S'inscrit activement dans le travail d'équipe avec l'ensemble des professionnels du site, - Rédige les écrits et utilise les outils informatiques mis à sa disposition pour la réalisation des prestations ou pour le suivi des travailleurs, - Participe à la réalisation des orientations du projet d'établissement et des valeurs de l'Association. Profil recherché : - Formation de niveau 3 obligatoire - Expérience[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

***Prise de poste au 1er décembre*** Jeune homme de 25 ans, actuellement étudiant en master et en situation de handicap lourd (en fauteuil roulant électrique), je recherche un(e) assistant(e) de vie pour m'accompagner dans mon quotidien. Tâches : - bio-nettoyage du particulier-employeur (toilette complète avec utilisation lève-personne/chaise de douche adaptée/lit médicalisé) - accompagner le particulier-employeur dans les actes de la vie quotidienne - aider le particulier-employeur dans la prise de repas - accompagner dans la promenade des chiens du particulier-employeur Attentes : - Vous êtes expérimenté(e) sur ce métier et/ou êtes diplômé(e) en tant qu'assistant(e) de vie, catégorie C, niveau 5. Formation aux premiers secours nécessaires (à indiquer sur votre CV). - engagement, sérieux, motivation, ponctualité et esprit d'équipe - bon contact avec les chiens Horaires récurrents (adaptables) : - mardi, mercredi, vendredi : 18h30-21h00 - samedi pair : 11h00-21h00 - dimanche pair : 11h00-21h00 Aspects contractuels : - CDI à durée de travail dite irrégulière - en général 80h/mois - Mode de rémunération : CESU - taux horaire : 12,74€/net (CP inclus) Permis B indispensable